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紫金山人才发展国际峰会|毅达资本应文禄:优秀企业家是中国最稀

发布日期:2020-06-30 14:55   来源:未知   

  6月23日,由2020南京创新周组委会主办,南京市委组织部(市人才办),江北新区党工委、管委会承办的2020南京创新周·紫金山人才发展国际峰会正式开幕。本次峰会以“有智者、创未来”为主题,旨在以人才视角读懂城市创新、以人才集聚赋能创新发展、以人才生态铸就创新高地。

  毅达资本董事长应文禄出席峰会,并发表《让企业家精神发光,让创新资本发热》的主题演讲。同时,应文禄受聘担任南京市国际人才战略发展顾问。

  应文禄在演讲中表示,2020年,我们正在经历百年未有之大变局,全球经济和产业格局面临再平衡。这次疫情提醒我们在发展中要更加重视以生命健康为核心的科技创新,更加重视人与自然的和谐共处,更加重视科技力量的发挥,更加重视进口替代,更加重视企业的可持续发展。作为投资人,我们更需要坚定信心,投资科技、投资人才、投资企业家精神,用投资重新定义未来。

  大家上午好!很高兴受南京市委组织部的邀请来参加2020年创新周活动,我是土生土长的南京人,我们毅达资本的大本营也在南京,对我个人和公司来说,这里都是一块福地。

  2020年,我们正在经历百年未有之大变局,中美脱钩、经济下行带来的影响尚未消散,百年不遇的新冠疫情又在全球范围内加速扩散,全球经济和产业格局面临再平衡,经济下行已经成为共识。但事实上,疫情只是催化剂,放大镜。它促使我们思考:应当如何面对未来的世界?

  在我看来,这次疫情是一次很好的生命教育和科技教育。提醒我们在发展中要更加重视以生命健康为核心的科技创新,加快生物疫苗、试剂检测、医疗公共服务等投入;更加重视人与自然的和谐共处,我们相信生态修复、环境保护、餐厨垃圾处理将进一步加强;更加重视科技力量的发挥,结合5G时代、智能化时代的来临,产业升级将进一步加快,消费场景的重构将变为现实,线下线上的实时切换将变成常态;更加重视进口替代,关注产业链的完整和自身供应链的完善,大量中小企业将会围绕龙头企业的配套机会在增加;更加重视企业的可持续发展,企业创新能力进一步提升,现金流量表的管理将更加重视。

  作为投资人,我们更需要坚定信心,投资科技、投资人才、投资企业家精神,用投资重新定义未来。

  作为“智慧的钱”“耐心的钱”,VC/PE一直是推动科技创新、产业升级和经济结构转型的重要力量。回顾美国高科技的发展史我们发现,从20世纪50年代的半导体硅材料、70年代的微型计算机,到80年代的信息技术,90年代基因工程等尖端技术的商业化,几乎每一家高科技公司的背后都有风险投资的身影。今天,这些高科技企业已经成为美国的核心资产,成为经济发展最重要的稳定器和增长极。

  事实上,今天国内创新资本力量也在逐步显现。据我观察,在科创板已经上市的111家企业中,90%的企业都曾获得VC/PE的支持;几乎所有的战略新兴产业背后都站着VC集群。

  2019年初,毅达资本提出了未来重点投资的14个关键科技领域,包括:人工智能、大数据、云计算、物联网、机器人、5G+、生命科学、节能环保资源、循环利用、自动驾驶、半导体、工业互联网、高端材料、消费升级等。今年我们又进一步将14个领域分成48个子赛道,并且都有团队分兵把守。我欣喜地看到,这些领域都和南京重点发展的产业高度契合。

  今年疫情对实体经济冲击很大,我们没有放慢投资速度,投资量同比还增长了40%,其中2/3以上投入了有核心技术门槛和进口替代能力的企业。

  为什么有加码投资的信心?道理不复杂,一是看多中国,二是看得懂科技。在别人恐惧的时候,我们依然坚定。对于科技企业的投资,我们沉淀了一套毅达标准,重点考察其“科技含金量”究竟如何。要投资,“科技十问”是必答题。

  4、企业是否具有自主技术?是底层技术还是应用层面技术?是原创技术还是吸收消化技术?

  VC/PE天然的使命就是把“看不见的科技知识”转化成“看得见的科技力量”,通过“资本—知识/产业—资本”的循环体系,构建起创新资本、人才/企业家和区域经济的良性生态。

  有人说过,投资的第一原则是投人,第二原则是投人,第三原则,同第一第二,足以可见企业家对创业成败的决定作用。我们团队每年探访8000多家企业,历经周期的波动和企业的生死,从中看到了典型的中国企业家精神。

  第一个,胸怀抱负和担当。企业家永远都在面对不确定性,面对纷繁复杂的各种内外部问题,但企业家是最需要时不时仰望星空的一群人——我认为抱负和担当是企业家的创业初心,是底层品质。如果只是渴望金钱和名利,想要公司实现快速上市变现,我认为这样的企业一定是短视的,难以长期可持续发展。科技创新是个耐力活,甚至可以说很多时候是信仰在坚持维系的,只有对技术、对产业抱有真正的热情和担当,才可能实现真正的突破。

  第二个,做有意义的冒险。德鲁克曾引用法国经济学家萨伊的定义来解释企业家——“企业家是敢于承担风险,开创并领导了一项事业的人”。他们天然地对风险怀有兴趣,某种意义上正是对风险的拥抱展现了企业家精神,创业路上向来九死一生。畏惧风险,害怕失败,在起点就失败了。我看到的优秀企业家有一个共同的品质,那就是极端趋利避害,有强烈的敏感度知道在什么时候进攻、在什么时候防守,做有意义的冒险。

  第三个,不达不休的执行力。卓越的企业家身上都有一股韧劲,耐得住寂寞,扛得住责任,很会整合资源,不达目标决不罢休。在面对动荡的外部环境和困难挫折的时候,这种韧劲显得格外珍贵。

  做了这么多年的投资,我看到优秀的企业家,真的会两眼发亮,但是不靠谱的创业者也会遇到。

  企业家其实真的很难,往往是人前越光鲜,背后越艰辛,往往是只有企业没有家。他们在市场中枪林弹雨,经历风风雨雨,来不及自我保护和遮挡。当黑天鹅、灰犀牛事件发生的时候,他们往往受到的冲击最大,但第一个考虑的永远不是自己,而是企业的生存和发展,是员工的生存和就业,是社会的稳定。我相信大家都会慢慢认识到,优秀企业家是中国最稀缺的资源,敢于创业的人都是勇敢的人,是特别值得尊敬的人。

  改革开放40余年,中国的民营经济从0到56789,取得了巨大的辉煌,贡献了50%以上的税收,60%以上的国内生产总值,70%以上的技术创新成果,80%以上的城镇劳动就业和90%以上的企业数量。

  在今天的形势下强调企业家精神是具有意义的,要营造良好的营商环境支持企业发展,要保护真正的市场主体,保护民营企业,保护企业家精神。给企业家、创业者们以鼓舞、支持和力量,让企业家精神在最合适的土壤中,得到滋养,获得成长。

  全球经济下行远没有结束,中国经济虽有所复苏但仍在艰难前行,我们没有时间选择悲观。放长眼光,做最好的自己。当中国的企业家享有明星般的尊重,我想中国再多几个华为就不会只是梦想。当我们举头看到大量优秀的企业家涌现灿若星辰时,我们就看到了中国创新经济的未来。机会不在远方,就在眼前!

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